Andalkan Inovasi AI dan Budaya Kerja Inklusif, Telkomsel Raih Dua Penghargaan HR Asia 2025
KOMPAS.com - Telkomsel kembali menorehkan prestasi gemilang dalam ajang HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2025.
Dalam ajang internasional tersebut, Telkomsel meraih dua penghargaan sekaligus, yakni Best Companies to Work for in Asia (untuk tahun kelima berturut-turut) dan Tech Empowerment Award berkat pemanfaatan teknologi kecerdasan buatan (AI) pada aplikasi internal Mobile Office Application and Automation (MOANA).
Direktur Human Capital Management Telkomsel Indrawan mengatakan, penghargaan tersebut terasa makin istimewa karena bertepatan dengan perayaan 30 tahun Telkomsel.
Selama tiga dekade, Telkomsel berupaya menciptakan lingkungan kerja yang inklusif, mendukung, dan berkelanjutan bagi seluruh karyawan.
“Pencapaian hari ini menjadi pengingat agar kami terus menaikkan standar praktik human resources demi kemajuan insan Telkomsel dan industri nasional,” kata Indrawan dalam siaran pers yang diterima Kompas.com, Kamis (3/7/2025).
Sebagai informasi, penghargaan Best Companies to Work for in Asia 2025 ditentukan melalui metodologi Total Engagement Assessment Model (TEAM) yang mengukur kepuasan dan keterlibatan karyawan pada tiga dimensi, yakni Core (Collective Organization for Real Engagement), Self (Heart, Mind and Soul), dan Group (Think, Feel, Do).
Telkomsel berhasil meraih skor di atas rata-rata industri pada ketiga aspek tersebut. Ini membuat perusahaan kembali diganjar trofi kehormatan The Gold Harmonia.
Telkomsel menorehkan prestasi dalam ajang HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2025. Sementara itu, penghargaan Tech Empowerment Award 2025 diraih berkat kehadiran MOANA. Aplikasi internal berbasis AI ini mampu menyatukan berbagai layanan HR, komunikasi, serta produktivitas dalam satu platform digital terintegrasi.
Melalui MOANA, karyawan dapat mengakses informasi, menjadwalkan rapat, menyelesaikan administrasi rutin, dan berkolaborasi secara internal melalui agen percakapan berbasis AI dengan mudah.
Kehadiran aplikasi tersebut membuat proses kerja menjadi lebih efisien, keputusan dapat diambil lebih cepat, dan produktivitas meningkat.
Keberhasilan MOANA turut menunjukkan keseriusan Telkomsel dalam mendorong budaya kerja digital yang berfokus pada manusia (human centric) serta pengembangan talenta.
Karyawan tidak hanya dimudahkan dalam urusan administratif, tapi juga didorong untuk lebih fokus pada inovasi dan pengembangan diri.
HR Asia Best Companies to Work for in Asia merupakan ajang tahunan yang diselenggarakan oleh HR Asia sebagai bagian dari Business Media International.
Ajang ini bertujuan mengapresiasi perusahaan yang berhasil membangun lingkungan kerja terbaik di kawasan Asia. Untuk informasi lebih lanjut, Anda dapat mengakses lamanhr.asia/awards.
