KOMPAS.com – PT Ekamas Mora Republik Tbk (MoraRepublic) meraih TOP Human Capital Awards 2026 dengan predikat #4 Stars dari Top Business.
Penghargaan tersebut menjadi pengakuan atas komitmen perusahaan dalam membangun organisasi yang kuat melalui pengelolaan sumber daya manusia (SDM) dan kepemimpinan yang berorientasi pada pengembangan berkelanjutan.
MoraRepublic mengikuti seluruh tahapan penilaian TOP Human Capital Awards 2026, termasuk pendalaman keberhasilan dan wawancara penjurian yang dilaksanakan secara daring.
Dalam proses tersebut, perusahaan memaparkan pendekatan pengelolaan human capital yang terintegrasi dengan strategi bisnis, termasuk upaya membangun budaya kerja yang adaptif dan selaras dengan perkembangan industri.
Penguatan budaya kerja melalui nilai IMPACT
Bagi MoraRepublic, pengembangan SDM tidak hanya berfokus pada peningkatan kompetensi, tetapi juga pembentukan karakter, pola pikir, dan budaya kerja yang mendukung pertumbuhan perusahaan.
Komitmen tersebut diwujudkan melalui penerapan nilai-nilai inti atau core values IMPACT, yang mencakup Integrity, Mastery of Excellence, Positive Attitude, Agility and Innovation, Commitment, dan Trustworthiness.
Nilai-nilai tersebut menjadi landasan bagi karyawan dalam menjalankan tanggung jawab, mengambil keputusan, serta membangun kolaborasi untuk mencapai tujuan bersama.
Penerapan nilai IMPACT juga menjadi bagian dari upaya MoraRepublic dalam menciptakan lingkungan kerja yang mendorong karyawan untuk terus belajar, berinovasi, dan beradaptasi terhadap perubahan.
Dengan budaya kerja yang menjunjung integritas, keunggulan, dan kepercayaan, perusahaan berupaya memastikan setiap individu memiliki kesempatan untuk berkembang sekaligus memberikan kontribusi optimal bagi organisasi.
Chief Executive Officer (CEO) MoraRepublic Timotius Max Sulaiman menyampaikan bahwa penghargaan tersebut menjadi bentuk apresiasi sekaligus motivasi bagi perusahaan untuk terus mengembangkan potensi karyawan.
Timotius menjelaskan, penghargaan tersebut tentu menjadi sesuatu yang membanggakan sekaligus bentuk pengakuan atas upaya yang telah dilakukan MoraRepublic.
Namun, setiap penghargaan bukanlah tujuan akhir, melainkan pengingat dan motivasi bagi MoraRepublic untuk terus berkarya lebih baik.
“Dalam ajang TOP Human Capital Awards itu, kami semakin diingatkan bahwa manusia merupakan aset terbesar perusahaan. Karena itu, kami berkomitmen untuk terus mengembangkan potensi karyawan, meningkatkan employee engagement, serta menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung setiap individu untuk bertumbuh,” ujar Timotius dalam rilis pers yang diterima Kompas.com, Selasa (3/11/2026).
Ia berharap untuk terus memberikan kontribusi yang lebih baik dan menghadirkan dampak yang lebih besar bagi Indonesia.
Peningkatan SDM demi keberlanjutan bisnis
Di tengah perkembangan industri telekomunikasi dan infrastruktur digital, kapabilitas SDM menjadi salah satu faktor penting dalam menjaga daya saing perusahaan.
Dinamika industri menuntut organisasi memiliki talenta yang kompeten, mampu berkolaborasi lintas fungsi, serta responsif terhadap perubahan kebutuhan bisnis dan teknologi.
Melalui penguatan pengelolaan human capital, MoraRepublic berkomitmen untuk terus mengembangkan potensi karyawan dan membangun budaya pembelajaran berkelanjutan.
Upaya tersebut diharapkan dapat menciptakan organisasi yang semakin solid, memperkuat efektivitas kerja, serta memastikan kesiapan SDM dalam mendukung strategi dan ekspansi bisnis perusahaan.
Penghargaan TOP Human Capital Awards 2026 menjadi apresiasi sekaligus motivasi bagi MoraRepublic untuk terus memperkuat kualitas organisasi dan kepemimpinan.
Ke depan, perusahaan akan konsisten mengintegrasikan pengembangan SDM dan penerapan nilai-nilai IMPACT ke dalam aktivitas bisnis sehari-hari.
Dengan fondasi organisasi yang kuat dan SDM yang terus berkembang, MoraRepublic optimistis dapat menjaga daya saing serta mendukung pertumbuhan perusahaan secara berkelanjutan.